瑞众人寿保险有限责任公司

瑞众人寿保险有限责任公司&CICE项目合作案例

1.推动资格：CICE项目所有资格

2.合作情况

人事组织部：

组织层面：总公司人事组织部

报名对象：所有正式内勤员工

组织方式：总公司统一通知，分公司团体报名

激励方式：瑞众保险把CICE项目资格纳入公司外部资格名录，正式内勤员工通过相关资格考试后均能给予报销；

瑞众保险外部专业资格引入的基本原则：专业权威、岗位实用、宁缺毋滥、动态调整；

总公司人事组织部向内勤人员发报名通知，鼓励全体内勤根据自身岗位职能要求积极参与CICE各类资格考试，考试通过后可申请报销考试费用。

2.获证情况（数据截至2023年秋季）

中国寿险管理师中级119人；

中国个人保险规划师初级104人，中国个人寿险规划师中级41人；

中国银行寿险规划师中级9人，高级4人；

中国员工福利规划师中级14人，高级4人； 

3.CICE项目经理联系方式：

人力资源部：杜海铭：18027368798（微信同号）

银保部：刘展泰 18027381098（微信同号）

团险部：戴振华 18027368885（微信同号）

中介及其他：邹志锋 18027398596（微信同号）

公司简介：

瑞众人寿保险有限责任公司成立于2023年6月28日，注册资本金565亿元人民币，总部设在北京，目前设有24家分公司，分支（专属）机构合计661家，经营范围包括人寿保险、健康保险和意外伤害保险等各类人身保险业务；上述业务的再保险业务；国家法律、法规允许的保险资金运用业务；经国务院保险监督管理机构批准的其他业务。